The Next step

Wie is IK

Organisatie- advies : zakelijk en menselijk

Ina Kloosterboer staat voor een gedreven, spontane, creatieve, leergierige ondernemer. Met als doel een weg te zoeken om een maximaal resultaat te behalen voor de ondernemer en. indien gewenst, zijn medewerkers, waarbij het zakelijk aspect en de menselijk maat gecombineerd worden.. Veelal zijn ondernemers meer jongleurs geworden dan dat zij hun ondernemerschap uitoefenen. Zij proberen door de vele veranderingen, maatschappelijk en van overheidswege. 5 ballen in de lucht te houden, maar zijn vaak de echte controle kwijt. Daarvoor in de plaats komt vaak schijncontrole waarbij de wezenlijke zaken niet de aandacht krijgen die ze nodig hebben. Ik spreek de taal van de MKB ondernemer en bezit de kunst om deze te vertalen naar de werkvloer. Hierdoor ontstaat een mooie brugfunctie tussen de ondernemer en zijn medewerkers met als gevolg dat beide partijen zich gehoord voelen. Daarmee kunnen verbetertrajecten sneller gerealiseerd worden.

Door goed te kijken en te luisteren naar de mensen, kan veelal de vinger op de zere plek gelegd worden. De kunst is dan om dit bespreekbaar te maken.
Om een goedlopend verbetertraject te krijgen is het van belang om kleine successen te behalen waardoor er ruimte op de werkvloer ontstaat voor het aanpakken van wat grotere verbetertrajecten. Handig is te werken met een plan met prioriteiten. Want naast het verbeteren van de Interne Kant van de organisatie, is er ook oog voor de productieve kant van de organisatie.
Coachen op de werkvloer van de ondernemer en de medewerkers met als doel om er een succesvol verbetertraject van te maken. Hierbij spelen termen als vertrouwen, motivatie, alle neuzen dezelfde kant op. kwetsbaarheid, communicatie, duidelijkheid en inzicht een grote rol.
Tegelijkertijd wordt ook gekeken naar de bedrijfsprocessen. Door deze logisch te laten verlopen wordt het werken vaak efficiƫnter. Efficiƫnter werken betekent voor mij ruimte voor expansie van het bedrijf.
Afhankelijk van de wensen van de ondernemer kan een persoonlijk traject, coaching. of een organisatie-gerichte aanpak volgen.
Bent u enthousiast of nieuwsgierig geworden, zoekt u ook naar wegen om uw organisatie intern en extern beter te laten functioneren, neem dan contact op voor een vrijblijvend gesprek.

Neem contact op